Organisatieadvies, duurzame inzetbaarheid en vitaliteit

I We Me heeft als missie: het leveren van een bijdrage aan de positieve beeldvorming van ouderen in organisaties en op de arbeidsmarkt. 
Wij doen dit zowel top-down (vanuit organisaties) als bottom-up (vanuit individuen), omdat wij uit ervaring weten dat het ene niet zonder het andere kan.
I We Me benadert uw personeels- en leiderschapsvraagstukken vanuit de arbeids- en organisatiepsychologie en probeert zo wetenschappelijke kennis en de praktijk nader tot elkaar te brengen. We hanteren daarbij de uitgangspunten van de positieve psychologie, kijken vooral naar wat (nog) wel kan en richting ons voornamelijk op verbetering en ontwikkeling.

  • I We Me is gespecialiseerd in vraagstukken op het gebied van oudere werknemers.
  • I We Me is uw adviseur op het gebied van duurzame inzetbaarheid, vitaliteit, arbeidsmobiliteit, talentmanagement, sociale innovatie en employability.
  • I We Me begeleidt u als organisatie met het opstarten van duurzame inzetbaarheids- en vitaliteitsprojecten, talentmanagement en het vormgeven van uw personeelsbeleid, zodat u optimaal bent voorbereid op huidige en toekomstige arbeidsmarktontwikkelingen.
  • I We Me begeleidt u als individu bij uw eigen ontwikkeling, zodat u breder inzetbaar bent en daardoor goed voorbereid op veranderingen binnen uw organisatie of op de arbeidsmarkt. 
  • I We Me coacht zowel individuele werknemers als teams om te werken aan de eigen inzetbaarheid, de talenten verder te ontwikkelen en zo het beste uit zichzelf naar boven te halen.
  • I We Me heeft een aantal eigentijdse trainingen en workshops ontwikkeld om jezelf of je team langer inzetbaar te houden. 
  • I We Me verzorgt sollicitatietrainingen voor werkzoekenden die bij het zoeken naar werk nadeel ondervinden van hun leeftijd.

  • I We Me werkt samen met Science for Work. Dit maakt het voor I We Me mogelijk de nieuwste inzichten uit de arbeids- en organisatiepsychologie in te zetten bij uw organisatieontwikkeling.

  • I We Me schrijft blogs voor InVerbinding.works over solliciteren, talentontwikkeling en talentmanagement                                                                                                                                             
  • I We Me is betrokken bij het project 'Open voor 50+' van het UWV en MKB Nederland.



  • I We Me is gevestigd in Drachten, centraal in de driehoek Groningen/Leeuwarden/Heerenveen en heeft heel Noord-Nederland als werkgebied.


BLOGS: lees nu mijn nieuwste blog over "Liever GEEN 5 tot 10 jaar werkervaring gewenst"